“拖欠我的6200元工资已经全部付清了，非常感谢劳动监察工作人员，我可以安安心心过年了！”1月14日，沅江市纪委监委干部对被拖欠工资的农民工进行回访时，对方高兴地说。
近年来，沅江市把推动化解拖欠农民工工资问题作为群众身边不正之风和腐败问题集中整治的重要内容，督促市人社部门对全市拖欠农民工工资问题进行全面梳理，通过完善责任联动、信息共享、动态调度等工作机制，推动化解农民工欠薪问题。
沅江市纪委监委精准施策，通过拧紧治理欠薪“责任链”，以常态化制度清除欠薪路上的“拦路虎”。健全预防机制，明确建设方、施工方、主管部门、人社部门等部门单位工作流程和职责。完善监管措施，实行“人社部门、行业主管部门、银行+项目”的“3＋1”管理模式，下沉一线走访农民工，确保项目各项数据真实、准确、有效。加大执法力度，定期联合开展欠薪隐患排查整治行动，督促部门单位各司其职、密切配合，有效遏制欠薪问题发生。2024年，相关部门已为876名农民工追回被拖欠工资720万元，欠薪投诉量同比下降15％。
“让农民工不为讨薪奔波、安心过年，这只是‘治标’；根治欠薪、促进就业才是‘治本’。我们将进一步强化部门责任，监督推动常态化制度落实，保障农民工工资按时足额发放，为劳动者保驾护航。”沅江市纪委监委相关负责人表示。