“线上一键提交科技项目申报材料，评审过程全程可查，资金直达企业账户，不用跑一次腿、找一个人，这样的服务既高效又安心！”12月18日，市纪委监委驻市教育局纪检监察组联合市科技局到企业开展一线走访，了解科技政策落实、项目规范运行等情况。

　　驻市教育局纪检监察组强化日常监督，加强与驻在单位党组（党委）的沟通，紧盯科技项目评审、立项、管理、验收全流程，通过专题会商、下发工作通报、提出工作建议等，督促严格执行相关纪律要求，健全完善各项管理制度，进一步优化科技创新环境。

　　驻市教育局纪检监察组、市科技局走访企业，收集企业对科技项目评审工作的意见建议。

    今年以来，市纪委监委驻市教育局纪检监察组充分发挥派驻监督“探头”和“前哨”作用，聚焦规范权力运行，着力健全完善管理监督制度体系，与驻在单位齐抓共管，推动牢固树立科学的制度理念，立足工作实际，统筹推进制度体系建设，坚持用制度管权管事管人。

　　该组结合查办的典型案件，找准制度建设薄弱点、权力运行风险点和监督管理空白点，持续推进标本兼治、系统施治。压实综合监督单位党组（党委）主体责任，以“三个清单”为抓手，梳理权力运行的重点部位和关键环节，形成“权力清单”；对现有规范权力运行的制度建设情况进行梳理，形成“制度清单”；通过比对“权力清单”“制度清单”，同时对日常监督、巡察审计、线索办理等途径收集到的信息进行综合分析研判，查找风险点，形成“任务清单”，督促各单位完善制度、堵塞漏洞。

　　“业务工作监管缺位潜在的廉政风险：在学历教育招生中，若对从事招生的教职工监管教育不严，可能存在虚假宣传、学生资质审核不严等问题……”翻开《益阳开放大学（益阳教育学院）岗位廉政风险点及防控措施汇编》，任职情况、岗位责任、潜在廉政风险点、廉政风险防控措施等一一在列。

　　针对日常监督检查中发现的突出问题，驻市教育局纪检监察组督促该校系统梳理短板弱项，强化制度体系构建，组织领导班子、各岗位责任人开展全面排查，精准梳理岗位职责、业务流程等方面存在的廉政风险点，逐项制定针对性防控措施。该校先后修订完善《预算管理制度》《固定资产管理细则》等系列制度机制，以规范化管理推动各项工作提质增效。

　　制度的价值在于落实。为强化制度执行，驻市教育局纪检监察组出台《驻点监督工作办法（试行》，定期到各综合监督单位及其二级机构、所属单位蹲点，通过开展“嵌入式”监督，“点穴式”纠治问题，做深做实做细日常监督。

　　下一步，驻市教育局纪检监察组将深化标本兼治与系统治理，把扎紧织密“不能腐”制度笼子作为驻点监督核心任务，通过严明的纪律、严格的监督，推动综合监督单位规范权力运行，切实将制度优势转化为治理效能。